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全部 培训经理/培训师 人事经理/主管 人力资源总监 招聘经理/专员 薪资/福利经理/专员 绩效考核经理/专员 企业文化/工会/员工关系 猎头顾问 人事专员/助理 HRBP
地点：
不限 江岸区 武昌区 江汉区 硚口区 汉阳区 青山区 洪山区 东西湖区 汉南区 蔡甸区 江夏区 黄陂区 新洲区
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全部 高级工程师 世界500强高管 技术好 经验足 高级管理 销售精英 网络达人 海归
薪资：
-
年龄：
全部 16-20岁 21-30岁 31-40岁 41-50岁 50岁以上
-
完整度：
全部 55%以上 65%以上 75%以上 85%以上
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职位分类：人力/行政/管理 人力资源 人力资源总监  
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王雄
销售 | 34岁 | 2年以上经验 | 本科学历 | 薪资：6000-6500 |
江汉区 汉阳区
2024-03-29
工作职能： 人力资源总监 薪资/福利经理/专员
求职状态：在职，希望换一个工作（到岗时间一个月左右）
2024-01 至 2024-04, 云南工商大学, 专业:造价工程
2024-02 至 2024-03, 云南公司, 销售
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李成龙
人事经理/主管,人力资源总监,总工程师/副总工程师 | 41岁 | 12年以上经验 | 大专学历 | 薪资：4500以上 |
汉阳区
2015-08-06
工作职能： 总工程师/副总工程师 车间主任 生产主管/领班 人事经理/主管 人力资源总监
求职状态：在职，希望换一个工作（到岗时间一个月左右）
自我评价：方便的客户方的龙卡厉害了发的是范德萨发华丽阿斯顿法律 能力特长：数学
2005-02 至 2011-02, 江苏大学, 专业:数学
2011-10 至 2013-05, 江苏科威机械有限公司, 经理
2009-03 至 2011-05, 江苏科威机械有限公司, 经理
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王先生
人事经理/主管,人力资源总监 | 54岁 | 20年以上经验 | 大专学历 |
江汉区 武昌区 汉阳区
2015-07-17
工作职能： 人力资源总监 人事经理/主管
求职状态：目前正在找工作
自我评价：本人热衷于行政事务管理,有多年外资万人以上企业及海外企业管理经验,熟悉劳动法及相关政府部门运作,对公司行政人事、门禁、安全、车辆管理、水、电工程及宿舍、餐厅、厂区绿化、环卫管理有丰富的经验。 能力特长：热爱运动、管理经验丰富
到岗时间：随时到岗
期望薪资：6000以上
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张昌华
人事经理/主管,人力资源总监,副总经理,绩效考核经 | 48岁 | 20年以上经验 | 本科学历 | 薪资：10000以上 |
武昌区 江夏区 汉阳区
2013-08-26
工作职能： 总经理助理 副总经理 经理 人力资源总监 绩效考核经理/专员
求职状态：目前正在找工作
自我评价：*品德思想端正,无不良嗜好,为人正直,心胸豁达; 
*执B照驾驶证,能熟练驾驶小车; 
*工作感悟:“将对人的依赖度降到最低,才能发挥最大效益”"先做人再做事; 
*擅长溝通、協調、培訓、教育; 
*有較強的上進心及團隊合作意識; 能力特长：企业运营管理，行政管理，人事管理
1993-09 至 1996-07, 湖南财经学院, 专业:现代企业管理学
2009-03 至 2013-07, 东莞市以诺塑胶制品有限公司, 人力资源总监
2003-12 至 2008-12, 东莞市信彩电子有限公司, 总助兼厂长
1997-03 至 2003-12, 东莞市清浠科技有限公司, 人事行政经理
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龚斌
人事经理/主管,人力资源总监 | 54岁 | 经验 | 本科学历 | 薪资：面议 |
蔡甸区 汉阳区 东西湖区
2013-02-28
工作职能： 人事经理/主管 人力资源总监
求职状态：目前正在找工作
自我评价：工作十年，勤奋 能力特长：对数字敏感
到岗时间：随时到岗
期望薪资：面议
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尹广文
人事经理/主管,人力资源总监,副总经理,薪资/福利 | 54岁 | 20年以上经验 | 大专学历 | 薪资：12000以上 |
武昌区 汉阳区 硚口区
2012-05-29
工作职能： 人力资源总监 人事经理/主管 薪资/福利经理/专员 总监/事业部总经理 经理
求职状态：在职，希望换一个工作（到岗时间一个月左右）
自我评价：1.有国企民营企业\上市集团企业流程管理工作经验.
2.能熟练操作人力资源六大模块人力行政的标准化\流程化管理.
3.能独立运作PMCQC生产计划\物控等企业综合管理.
4.具备良好的职业道德和责任心.
5具备处理突发事件的应变能力和全面的沟通能力. 能力特长：有二十余年丰富的企业管理实操经验.
1980-09 至 1984-06, 华中工学院, 专业:经济管理
2007-01 至 2010-10, 广东奥飞动漫文化传播股份有限公司, 人力资源总监
2000-12 至 2006-10, 广东珠海凤凰服装厂, 行政厂长
1980-07 至 2000-10, 湖北省洪湖肉类水产联合加工厂, 分厂厂长
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黄军
采购/订货员,人事经理/主管,人力资源总监,采购总 | 34岁 | 10年以上经验 | 大专学历 | 薪资：2500以上 |
汉阳区 蔡甸区
2012-03-14
工作职能： 人事经理/主管 招聘经理/专员 人力资源总监 采购经理/主管 采购/订货员
求职状态：应届毕业生
自我评价：乐观、积极、自信是我的人生格调，性格比较沉稳，能够逆向思考问题。也能够吃苦耐劳，善于发现生活中的细节，善于思考问题，反应能力快，能够临危不乱的处理一些突发事件，对宏观事物具有一定掌控能力。最大的缺点就是不太爱笑，团队合作能力有待进一步提升，但是我正在努力改变。 能力特长：擅长演讲 
2009-09 至 至今, 武汉商业服务学院, 专业:物流管理
2011-07 至 2011-09, 襄樊建筑公司, 涂料工
2010-09 至 2010-10, 乐谷卫浴有限公司乐谷卫浴有限公司湖北营销中心, 营销员
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姚留红
人事经理/主管,人力资源总监 | 42岁 | 15年以上经验 | 本科学历 | 薪资：4500以上 |
武昌区 汉阳区 江汉区
2011-09-27
工作职能： 人事经理/主管 人力资源总监
求职状态：目前正在找工作
自我评价：责任心强，工作细心，有很强的沟通协调能力及注重团队配合！对行政、人事、后勤方面有独到的管理手段，能很强的控制后勤成本预算！对工厂宿舍、饭堂有一定的管理技巧！可根据公司需要制定相应的规章制度。熟悉劳动合同法，并取得培训资格证书。能很好的帮助公司避免不必要的劳动纠纷！ 能力特长：成熟稳重，有6年的工厂行政管理经验，熟悉行政、人事工作流程
2004-07 至 2010-10, 黄淮学院, 专业:行政管理
2007-07 至 2010-10, 中山丞恩航空电子用品有限公司, 人力资源部长
2005-04 至 2007-07, 东莞创艺工艺礼品有限公司, 行政主管
2004-07 至 2005-02, 惠州立巍工艺礼品有限公司, 行政助理
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骆梅勇
人事经理/主管,人力资源总监,副总经理,分支机构经 | 50岁 | 20年以上经验 | 本科学历 | 薪资：8000以上 |
汉阳区
2011-09-26
工作职能： 副总经理 分支机构经理/首席代表 总监/事业部总经理 人力资源总监 人事经理/主管
求职状态：目前正在找工作
自我评价：本人多年从事企业经营管理工作，具备现代企业对职业经理人所需求的职业素养和良好职业心态，同时具备现代企业经营管理技能并能持续学习提升和灵活应用。在人力资源管理方面有自己独到的工作方法和业务理念，能充分的结合企业实际运作现状策划并建立、维护、持续改进企业整体人力资源管理体系。对企业内部多种职能工作都能通过团队运作实现绩效目标。尤其注重通过整合优化工作流程来最大限度提升横向沟通绩效。我对自己的定位是：合格的职业经理人、优良的企业经营者、优秀的管理团队教练。   能力特长：较强的人际沟通、项目管理、企业经营策划、人力资源管理能力
1993-09 至 1996-07, 华中师范大学, 专业:汉语言文学
2008-11 至 至今, 温州环球集团, 副总裁/副总经理
2005-08 至 2008-09, 深圳朴皓实业有限公司, 人力资源总监
2000-07 至 2005-07, 永强实业（国际）有限公司, 副总裁/副总经理
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